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简报第13期

我局举办2014年春季工伤预防知识宣讲活动

制度规避风险 确保基金安全

简讯

我局举办2014年春季工伤预防知识宣讲活动

为深入宣传工伤事故预防知识,进一步增强参保企业对工伤保险工作的认知,314日,郑州市社会保险局召开了郑州市2014年春季工伤预防知识宣讲会议。郑州市社会保险局副局长郜跃进、市人力资源和社会保障局工伤保险处处长马三套、市劳动能力鉴定委员会办公室主任黄勇等出席会议。局工伤保险业务处(室)和各社会保险分局、各县(市、区)工伤保险经办机构工伤保险业务负责人以及全市100余家参保单位工伤预防工作管理员150余人参加了此次活动。

会议围绕“机械伤害的危害及预防”的主题,以专题讲座的形式展开,结合大量的案例对工伤预防的概念、开展工伤事故预防工作的措施、我市近年来工伤事故预防工作的开展情况及工伤事故后一般的处理过程等进行了详细的阐述,对我市社会保险“五险合一”市统筹工作进展情况进行了介绍,并对企业代表提问进行了现场解答。

马三套处长在总结点评时指出,我市作为人力资源和社会保障部确定的全国工伤预防试点城市之一,近年来工伤保险工作在全省乃至全国都处于先进行列。此次活动采取经办机构与协议医院联合举办的形式,是工伤预防工作的积极尝试,希望各方继续努力,积极探索和完善我市工伤预防工作模式,为全国工伤预防工作积累经验。

(工伤事故预防处 供稿)

制度规避风险 确保基金安全

——创新提效 服务延伸 基金管理迈上新台阶

近期,2013年度全省社会养老保险经办管理工作会议在洛阳市召开。会上,我局以《创新管理提效能 打通经办一公里 基金管理迈上新台阶》为题,作了典型经验交流,受到与会各方的关注和好评。

《创新管理提效能 打通经办一公里 基金管理迈上新台阶》重点介绍了我局在“创新提效、服务延伸”方面的基金管理工作经验:一是创新基金经办服务模式,通过系统对接,充分利用银行网点众多优势,开展基金经办服务;二是创新网格化经办体制,打造“一网相通、三级经办、基金统管、业务下延”的郑州模式,实现了数据准确让百姓放心、便民服务让百姓顺心、经办快捷让百姓省心;三是在全省率先实现“现金零接触”,从源头上确保了基金安全;四是以制度规避风险,通过健全完善基金管理制度,促进基金管理规范化、制度化和科学化,实现有据可查、有章可循;五是以制度落实为抓手,按照“集权与分权相结合、执行与监督相分离”原则,强化关键岗位的风险控制;六是“打通经办一公里”,通过“碎片式缴费、拉网式归集”和“村村通”发放便民工程,延伸经办服务,打通参保对象和经办机构的经办距离,把社会保障的惠民政策延伸到基层、村镇。

(基金管理处 供稿)

简讯

管城分局创新方法开展年检工作。管城分局在组织开展年检工作过程中,紧密结合党的群众路线教育实践活动,不断拓展便民、利民服务渠道,积极听取参保单位意见建议,借助QQ等网络工具建立便民服务平台,开展网上业务受理,极大的简化业务流程,给参保单位带来了便利,受到群众的好评

(管城分局 供稿)

社会化服务处制止一起冒领退休养老金行为。近日,局社会化服务处在受理退休人员指纹采集业务时,发现一名办事群众提供资料与本人有明显差异,工作人员和新社、王兵通过多方查证,证实该办事群众系冒充服刑人员来办理退休待遇审批手续。社会化服务处依据社保法相关规定,及时制止了该行为,避免了一起冒领退休养老金事故的发生。

(社会化服务处 供稿)

高新区社会保险分局便民利民服务受好评。为进一步做好灵活就业人员社会保险征缴业务,高新区社会保险分局充分发挥主观能动性,在局领导和相关业务处室的大力支持下,在辖区内邮政储蓄银行设立办事窗口,积极开展灵活就业人员社会保险征缴业务。日常工作中,该分局积极采取利民、便民措施,有效提升服务质量,受到辖区灵活就业人员的好评。

(高新区社会保险分局 供稿)