5月31日，市人社局党组成员、二级调研员张德贵带领市人社局第四督导检查组，到中心实地督导检查社保基金管理领域腐败和作风问题自查自纠工作开展情况。中心党委书记、主任丁桂芳，李华亮副主任、孙战峰委员陪同检查。

检查组听取了中心开展社保基金管理领域腐败和作风问题自查自纠工作的情况汇报，重点检查了各业务处室谈心谈话和警示教育的开展情况及各险种业务经办、业务权限和岗位设置情况。

检查组对中心社保基金管理领域腐败和作风问题自查自纠工作给予充分肯定，认为中心党委高度重视，方案制定结合实际，动员部署及时有效，任务分工周密详实，中心各处室密切协同，干部职工履职尽责，确保了各项工作的有力推进。

检查组指出，社保基金管理领域腐败和作风问题自查自纠工作的开展，关系着社会保障事业的健康发展，关系着社保基金的安全稳定，市社保中心要提升政治站位，认真履职尽责，切实推进自查自纠工作落地落实。一是继续加强对2018年以来各险种业务数据的对比及疑点数据的筛查；二是持续做好对各类案件线索的追踪；三是立足为群众办实事，抓好工作作风的整顿；四是着力化解在工伤认定、社保卡管理、养老保险待遇和失业保险待遇领取等方面的风险隐患。

检查组要求，一是思想上要高度重视。深刻吸取近期各地社保领域腐败案件的经验教训，坚决克服侥幸心理，认真做好自查，主动交代问题。二是领导干部要带头反思。每一名领导干部要主动带头“照照镜子”，对照主抓工作、岗位职责和业务权限，查找问题和不足。三是自查自纠要保持常态。虽然5月底的“窗口期”已过，但以后应做到发现问题、及时纠正，要经得起长期检验。四是重点领域要做好防范。要结合下一阶段的四项重点工作，积极思考，主动作为，扎实做好人防、制防、技防、群防“四防”协同，切实维护基金安全。